Dynamic Youth Lounge, Ruang Kerja Impian

DYL1
Presiden Direktur K-Link Indonesia Dato’ DR. H. Md. Radzi Saleh saat konferensi pers.

Sebagai perusahaan MLM yang telah beroperasi selama 15 tahun di Indonesia, K-Link tak henti melakukan inovasi. Mengikuti perkembangan jaman demi memenangkan kompetisi bisnis.

Pada 24 Januari 2018 lalu Presiden Direktur K-Link Indonesia Dato’ DR. H. Md. Radzi Saleh meresmikan Dynamic Youth Lounge (DYL). Berlokasi di lantai 7 K-Link Tower, DYL merupakan coworking space atau ruang kerja bersama berkonsep modern minimalis. DYL yang mampu menampung 25-30 orang terletak di samping Leaders Club Lounge dan Platinum Leaders Club. Dalam sambutannya Dato Radzi menyampaikan coworking space saat ini menjadi trend di kalangan anak muda. Untuk itu DYL dibangun untuk mengakomodasi mereka. Pasalnya anak muda senang bekerja dalam keadaan santai dan tanpa tekanan. Diharapkan DYL bisa menyegarkan pikiran anak muda. “DYL adalah alat untuk anak muda mengaktifkan diri dalam bidang bisnis,” kata Dato Radzi.

DYL6
Dynamic Youth Lounge yang dibuat semenarik mungkin agar pengunjung betah dan bekerja dengan tenang.  

Jika dalam empat bulan DYL dimanfaatkan dengan baik oleh anak muda, tentu program ini  akan diteruskan. Tidak menutup kemungkinan jika sambutannya bagus, DYL dibuka juga di lokasi stockist. Dato Radzi mengimbau member K-Link produktif menggunakan DYL guna  memajukan program Ladies, Syariah, dan Online. Alangkah ruginya kalau kesempatan ini tidak diambil. Kita lihat bersama pada April nanti K-Link akan menjadi MLM yang teraktif dan terbaik di Indonesia. Untuk itu K-Link mempekerjakan profesional. Selain itu  bantuan datang dari  banyak pihak, salah satunya blogger untuk ekspose digital.

DYL2
Ruang kerja yang meningkatkan kenyamanan para mitra K-Link.

Selain sebagai tempat yang representatif untuk mengajak prospek mengenal K-Link baik dari segi bisnis maupun produk dan follow up jaringan, DYL juga bisa digunakan sebagai tempat tutorial make up oleh Ladies Beauty Club. Tersedia fasilitas print serta snack dan minuman. Penelitian membuktikan ruang kerja yang nyaman mampu menunjang dan meningkatkan produktivitas kerja. Semoga kehadiran DYL mampu mengembangkan bisnis serta meningkatkan omset para member dan leader K-Link. Terdapat kurang lebih 400 ribu member aktif K-Link. Tentunya uang yang diperoleh digunakan untuk melakukan kebaikan, entah itu kepada keluarga, teman, agama, maupun bangsa dan negara. Semoga DYL mampu melancarkan dan memudahkan para member dan leader K-Link mendapatkan rezeki yang halal menuju kesuksesan usaha. Semoga DYL dipenuhi keberkahan dan ide brilian dalam menjalankan bisnis.

DYL3
Ruang kerja yang mengakomodasi jiwa dinamis dan kreatif.

Gagasan pendirian DYL, sebagaimana disampaikan Dato Radzi, muncul pada bulan Ramadhan Juni lalu. Intinya membuat perubahan. Jika tidak, perusahaan semakin mundur termasuk produknya. Kalau K-Link ingin maju 20 atau 30 tahun yang akan datang, perlu  menggalakkan anak-anak muda aktif berbisnis. Saat ini generasi Y di K-Link kurang dari  20%. Ciri generasi Y adalah selalu bertanya sebelum melakukan sesuatu. Selain itu anak muda menyukai pekerjaan dengan waktu yang fleksibel dan income yang menarik. DYL merupakan  salah satu cara menggaet member anak muda. “Mereka bisa bawa teman sambil menjamu. Inshaallah anak-anak muda ini terpancing semangat dan emosinya. DYL membuat member K-Link nyaman, bangga, dan yakin terhadap bisnis ini,” ujar Dato Radzi.

 

Solusi

Dato Radzi menegaskan K-Link adalah solusi, bukan semata untuk anak muda, juga pemerintah guna menurunkan tingkat kemiskinan. Salah satu hal yang penting dalam bisnis MLM adalah meyakinkan calon prospek bahwa bisnis ini bisa menjadi solusi untuk berbagai permasalahan yang dihadapi. Selain itu bisnis MLM dapat dilakukan di manapun dan kapanpun. K-Link memberikan reward berupa fasilitas Wi-Fi dan minuman di DYL, diantaranya kepada manager, saphire manager, ruby manager, dan emerald manager. Sementara itu pengunjung yang ingin menikmati fasilitas DYL cukup membayar Rp 50 ribu. DYL beroperasi pada Senin sampai Jumat pukul 09.00-18.00. Salah satu kegiatan yang diadakan di DYL adalah training marketing. Pada 2020 target K-Link adalah 70% total omset berasal dari online dan 30% total omset berasal dari penjualan langsung. Untuk mencapai tujuan tersebut dibuat tahapan, seperti pada tahun ini targetnya 30% total omset berasal dari online. Sementara itu pada 2019 targetnya 60% total omset berasal dari online. “Bukan berarti omset offline turun, melainkan  online sebagai market baru. Sekarang sulit menarik orang lama aktif di online. Oleh karena itu kita aktifkan orang baru,” ujar Dato Radzi.

DYL4
Ruang tutorial make up.

K-Link memilih jalur pemasaran direct selling karena pangsa pasar untuk industri ini sangat menggairahkan. Saat ini tersedia www.k-net.co.id yang tengah disempurnakan oleh konsultan ahli dari Indonesia dan Malaysia. Mereka membangun sistem dan program guna mengaktifkan anak muda. Dato Radzi menjelaskan, terdapat tiga kategori produk di k-net, yakni food suplement, fashion, dan ladies. Beliau paham anak muda menyukai produk yang fashionable dan trendy. Sayangnya banyak produk K-Link yang belum diluncurkan di pasaran karena harus memiliki sertifikat dari BPOM sesuai dengan perundangan di Indonesia. Prosesnya memakan waktu delapan bulan sampai satu tahun. Seharusnya pada Januari K-Link sudah launch produk kosmetik. “Kita harus sabar,” tutur Dato Radzi.

DYL5
Ruang kerja dengan fitur kekinian.

DYL merupakan pendukung visi besar Dato Radzi mencetak lebih dari 100 platinum leaders club atau mitra K-Link yang memiliki penghasilan di atas Rp 50 juta per bulan pada 2020 mendatang. Target tahun ini omset online K-Link mencapai Rp 50 miliar. Di akhir konferensi pers, Dato Radzi mengutip quote, ‘di mana ada kemauan, di situ ada jalan’. Menurut beliau, aktivitasnya selama ini didasarkan pada pengalaman hidup. Ketika jatuh, kita sering kehilangan motivasi dan kepercayaan. Untuk itu kita harus bangkit kembali. Sebagai orang yang beragama kita harus memiliki keimanan. Saat kita merasa tidak bisa maka kita tidak bisa. Saat kita merasa bisa, Tuhan akan memberikan jalan. “Saat melakukan sesuatu saya sering memakai pepatah orang Melayu, ‘genggam bara api, jangan sampai jadi arang’. Maksudnya, jangan mudah menyerah apapun tantangan dan badai yang datang, teruskan,” ujar Dato Radzi.

Advertisements
Dynamic Youth Lounge, Ruang Kerja Impian